Centro de empresas familiares

Centro de Empresas Familiares

El Centro de Empresas Familiares (CEF) es una institución que tiene como propósito contribuir al fortalecimiento y continuidad de las empresas familiares, en tanto organizaciones claves en el desarrollo económico, social y cultural de nuestro país.

Desde sus comienzos en el año 2009 como proyecto BID-FOMIN, y en el marco institucional de la CNCS, el Centro de Empresas Familiares acompaña a numerosas familias empresarias en la interacción de vínculos y relaciones familia-empresa, así como en el proceso de profesionalizar y darle continuidad a sus emprendimientos.

A través de servicios de consultoría y capacitación, el CEF brinda asesoramiento, formación y seguimiento en áreas de gestión y comportamiento humano que contribuyen a fortalecer aspectos claves de la dinámica de las empresas de familia: la profesionalización de las prácticas de gestión, la planificación del relevo generacional en su dirección y propiedad, la creación y fortalecimiento de ámbitos de comunicación y decisión en la familia y en la empresa, el establecimiento de acuerdos entre propietarios y familiares.

Servicios de Consultoría

A partir de un contacto personalizado con los clientes, el CEF desarrolla servicios de consultoría y asesoramiento a la medida, considerando especialmente la realidad de cada familia empresaria.

Contamos con un equipo de consultores que se compromete con los clientes y los procesos de trabajo con el cuidado, profesionalidad y reserva que los temas inherentes a la empresa familiar requieren, entre los que destacan:

  • Diagnóstico de fortalezas y debilidades del componente familiar de la empresa.
  • Planificación del Relevo Generacional.
  • Proyección estratégica y gestión comercial
  • Asesoramiento para gestionar el trabajo de familiares en la empresa.
  • Organización y sistemas de Gestión Interna.
  • Creación y fortalecimiento de ámbitos de comunicación y decisión en la Empresa Familiar.
  • Participación y facilitación de Reuniones de Directorio y Consejo de Familia.
  • Facilitación de proceso de acuerdos y elaboración de Protocolos de Familia.
  • El valor de la empresa: los métodos de valuación y su utilidad en transacciones dentro o fuera de la familia.
Programas de Capacitación

El Centro de Empresas Familiares es un referente en la formación y capacitación de integrantes de las empresas de familia, tanto a nivel de generaciones al mando, de los jóvenes, así como de funcionarios claves y asesores.

Las instancias de capacitación del CEF se diseñan teniendo en cuenta el perfil de los participantes, y se desarrollan a través de metodologías participativas que combinan la exposición de contenidos, el análisis de casos y el intercambio de las propias experiencias y aprendizajes de los asistentes.

El Programa Ejecutivo de Empresas Familiares se realiza en forma anual, y se articula a través de dos Módulos centrales:

  • El Módulo “DIRIGIR”, cuyo objetivo es aportar conocimientos y herramientas para quienes asumen o asumirán el rol de dirección en la Empresa Familiar, brinda una visión completa que abarca desde el contexto de negocios de la empresa hasta los sub-sistemas claves: los órganos de dirección y sus tareas, la estructura de funcionamiento.
  • El Módulo de “Relevo Generacional : retos y desafíos para el futuro de su empresa familiar” aporta herramientas para que los participantes reflexionen y tomen definiciones en relación al proceso de recambio generacional en su propio ámbito familiar y empresarial. El Módulo está dirigido a ambas generaciones, y durante su desarrollo los integrantes de las familias realizan un autodiagnóstico de su situación, así como un plan de acción.

Además de los Módulos del Programa Ejecutivo, el CEF brinda anualmente una amplia oferta de Seminarios y Talleres en que se abordan diferentes temáticas de interés desde el componente familiar y empresarial. Se diseñan también ciclos específicos para las diferentes Gremiales de la CNCS, así como de las Centros Comerciales del Interior.

Esta amplia oferta de servicios de formación y capacitación, incluye contenidos como los siguientes:

  • Las empresas familiares y los desafíos para su continuidad.
  • La planificación estratégica en la Empresa Familiar.
  • Las herramientas de Marketing Digital en el contexto del recambio generacional.
  • Hablemos en familia: a propósito de la comunicación intergeneracional en la EF.
  • Gestión de conflictos y regulación emocional entre integrantes de la familia empresaria.
  • La gestión de Recursos Humanos en la Empresas Familiar.
  • La sucesión en la empresa familiar: tendiendo puentes entre generaciones.
  • El Protocolo Familiar y su contribución en la continuidad de la Empresa Familiar.
  • Aspectos legales a tener en cuenta en la planificación de la sucesión de la propiedad en la EF.

Para conocer más información: http://www.centrodeempresasfamiliares.com.uy/index.asp